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购买一套hr系统大概多少钱?

日期2021-06-16浏览量208次 发布者东宝人力资源软件

很多企业在发展到一定程度后都会选择购买HR系统来帮助自己做好人力资源管理工作,维持企业的稳定发展。考虑到购买HR系统,大家最关心的就是购买一套hr系统大概需要多少钱。如今市面上有很多不同品牌的HR系统,其价格也参差不齐,总的来说,HR系统的价格从几万到几十万不等,常见的价格范围是6万到20多万左右,具体价格又涉及到很多方面的影响,下面我们总结了一些会影响到HR系统价格的主要因素。

HR系统

1、功能需求不同,价格不同

由于每个企业的发展阶段不一样,所需要的功能模块也不相同,比如一些小型企业只需要考勤和薪酬管理模块,而中大型企业可能全模块都需要,所以其价格就会有一定的差异。一般情况下来来说,购买全模块的HR系统中单模块的均价相比单独购买某个模块要优惠一些。


2、部署方式不同,价格不同

有些HR系统是SaaS版的,有些则是本地部署版的,两者价格上的差异较大。HR SaaS系统是一个系统给多个企业共同使用,其数据均单独存放在系统供应商的服务器中;本地部署的HR系统则是给企业单独使用的,数据均存放在企业本地的服务器中,还可以按照企业的要求进行定制化部分功能。相比之下,HR SaaS系统的价格较低,适合于小型企业,本地部署HR系统适合于大型企业,便于自己进行独特的人力资源管理,满足数据的高度安全性需求。


3、付费方式不同,价格不同

HR系统的付费方式分为年费制和买断制两种,年费制常见于HR SaaS系统,企业根据自己的需要购买一定年限的系统服务;而买断制则多见于本地部署的HR系统,一次买断可以终身使用,系统服务商还会根据企业的要求进行适度的系统调整和定制。


4、配套设备不同,价格不同

对于HR系统来说,一般还需要搭配相应的硬件设备来完成一些功能的应用。比如考勤管理功能需要搭配考勤设备,而考勤设备有刷卡机、指纹机、人脸机、测温设备等,不同的硬件设备其价格会不一样,再比如门禁食堂一卡通管理,也需要在企业多个设备上进行统一硬件识别和管理。


购买一套hr系统大概多少钱与很多因素相关,看完这些相信大家对于HR系统的报价不一致有了一定的认识,大家在选购HR系统时,可以先大致的了解自己的功能需求,然后去找对于的系统供应商进行咨询,HR系统服务商一般都会给到一个大概的价格方案,然后再详细的了解了企业的需求后,才能够明确的给出较为精准的价格来。